天天快资讯丨奇瑞汽车副总李康管人事一学生实习摔成十级伤残公司称不知情-- 迪族网

天天快资讯丨奇瑞汽车副总李康管人事一学生实习摔成十级伤残公司称不知情

来源：运营商财经　2022-09-30 09:43:58

近日，数据显示，今年8月，奇瑞集团共销售汽车141767辆，同比增长111%。本次运营商财经就试图梳理奇瑞汽车股份有限公司副总经理李康的有关经历。

(资料图片仅供参考)

网上有关李康的资料信息比较零散，早在2017年6月，李康就被提拔为奇瑞汽车股份有限公司副总，此前他还曾是分管人力资源的总经理助理。

李康曾在2021年被聘任为安徽师范大学兼职教授。在该学校的网站上，曾介绍李康是博士学历，可见李康自身的专业素养还是不低的。

此外，李康还以奇瑞汽车股份有限公司副总经理、人力资源执行总监的身份出现在该聘任仪式上，可见李康在人力资源领域积累了不少经验。在今年8月，李康还曾参加园校企合作会谈，就园校企三方合作事宜进行探讨。

值得注意的是，据企查查信息显示，奇瑞汽车股份有限公司曾与漯河职业技术学院涉及一起健康权纠纷案件。

据悉原告为第一被告漯河职业技术学院学生，在2018年漯河职业技术学院安排原告进入第二被告奇瑞汽车股份有限公司实习时，因奇瑞汽车股份有限公司提供的床铺扶梯存在瑕疵，原告踩空摔落骨折，近申请法院委托鉴定，该骨折伤残等级为十级伤残。

原告称“事后，原某家属多次找二被告协商此事，实习单位推诿“。

被告奇瑞汽车股份有限公司称，原告“所提交的材料无法证明其在奇瑞公司受伤，也无法证明其受伤是因为奇瑞公司提供的床铺存在质量问题造成”。且原告未通知公司，班组主管仅电话了解到原告身体不适需要请假休息，奇瑞公司对原某的受伤并不知情。被告奇瑞汽车股份有限公司未向法院提供证据、依据。

被告漯河职业技术学院称，与奇瑞公司签订的实习合约书的约定，奇瑞公司应当为实习学生提供安全健康的实习劳动环境，现由于奇瑞公司提供的床铺不合格，造成的受伤应当由奇瑞公司承担相应的责任。

2021年5月的一审民事判决书显示，被告奇瑞汽车股份有限公司赔偿给原告医疗费等费用54154.22元，精神抚慰金3000元。

网上没有查到二审判决书。

（责任编辑：郝紫艳）

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